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点赞“市六争攻坚好干部”徐可明
时间:2019-06-27 来源:机械学院 作者:韩玉 点击:

 点赞“市六争攻坚好干部”徐可明

担当作为创特色,心无旁骛谋发展

校园新闻网讯  6月27日,宁波市召开庆祝中国共产党成立98周年暨主题教育专题党课报告会。会上表彰了“六争攻坚”行动中做出突出贡献的100位好干部,授予“宁波市六争攻坚好干部””称号,并颁发荣誉证书和奖章。校党委委员,机械工程学院、杭州湾汽车学院党委书记兼副院长徐可明同志获此荣誉。

徐可明从事党务工作20余年,坚守教育初心,努力做“学生的引路人、教师的知心人、事业的推进人”;他强化党建引领促发展,切实履行党建工作第一责任人责任;他一心一意谋发展,争示范创特色,引领学院融入湾区,服务产业,探索校园、产业园、研发园“三园融合”的汽车行业特色学院办学之路,取得较大成效。在他的带领下,学院先后获首批全省高校党建“双百工程”特色品牌、省级产教融合示范基地建设项目、省高校“模范职工小家”、省高校“三育人”先进集体、宁波市试点特色学院、宁波市模范集体等荣誉。

党建争强,当好带头人

“在杭州湾这片热土上,我们都是创业者,创业者就要敢于创新和探索。”他在很多场合都反复强调。在他的眼里,干事创业就是要“干起来”,他先行探索“二级学院党建引领的院长负责制”试点,不断夯实理事会办学治院体制,实施政产学研“四位一体”的办学模式,推进特色学院建设。他主抓媒体宣传和意识形态工作,把牢党的引领方向,不断提升学院的影响力和美誉度,学院被人民日报、浙江卫视、宁波日报等主流媒体报道180余篇次;他关心工妇群团工作,重视师德师风建设,学院涌现出国务院政府特殊津贴、宁波市五一劳动奖章获得者程晓民教授,省师德先进个人郑书华,国家奖学金百名优秀代表陈美佳等一大批先进典型。

不忘初心,当好引路人

“刚开始,有人质疑,为什么把大学搬到杭州湾?今天,出了校门,跨过马路就去上班,每四个毕业生中就有一个留在杭州湾新区工作,在就业选择上,九成毕业生与汽车产业相对口。”这是汽车学院办学成果的一个缩影。“扎根汽车城多年,我们就是要创建独具特色的产教融合新模式。”徐可明说得坚定,做得踏实。他积极推进“发展融入区域、专业对接产业”的汽车产业人才培养,学校的产教“资源库”已串联起30余家知名汽车企业,让学生提前到实训基地“订单式就业”,将教师派遣至一线企业专研课题,汽车学院与相关产业的关系可谓是越来越“甜蜜”。学生在学科竞赛舞台上屡获大奖,先后斩获中国好设计创意奖、全国大学生工程训练综合能力竞赛特等奖、全国大学生机械创新设计大赛一等奖等突出成绩。

担当作为,当好先行者

“发展是硬核,平台、项目、人才都是关键。只要有利于学院的发展,哪怕付出百分之二百的努力。”徐可明就是这样的“奋斗者”。他带领班子规划学院发展的总体设计,加强学科平台和专业建设,机械工程学科入选浙江省一流学科、宁波市A类重点学科,汽服专业列入省“十三五”特色专业、省中本一体化应用型人才培养试点专业;他瞄准六争攻坚“抢人才,建平台,创特色”,柔性引进国家青年千人专家许俊教授,特聘国务院特殊津贴专家程晓民教授等“领头雁”,并将“抢人才”所产生的效应落脚于“育人才”上,先后助推成立了杭州湾汽车研究院、汽车安全碰撞及轻量化研究所、智能制造技术及装备研究所等科研服务平台,加大“以才引才,以才育才”的衍生效应;他坚持国际化办学理念,与韩国汉拿大学、万都宁波公司合作办学,协助推进与美国韦恩州立大学开展机械制造及其自动化专业“4+0”合作办学。

产教融合,当好探路人

“无论是产城联动’还是产教融合动’,我们都是主人之一,实现资源共享、人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的紧密型校园、产业园、研发园三园融合’合作办学模式是我们汽车人’的‘汽车梦’之一。”,这句话说起来浅显,做起来深沉,但徐可明笑笑说:“有困难,我先行。”。在他的带动下,一个个产教融合的“成果”架起了“三园融合”的联动模式,“新能源汽车实验室”“杭州湾汽车研究院”“吉利学堂”等共建共享平台拉近了校企、校地的关系,一个个技术难题通过“三园融合”的“生态圈”得以快速解决,真正实现了产业问题和学术研究的精准对接,学院年均承担近80项企业横向课题,为企业实现利税的数据指数般增长。

这就是徐可明,他一心一意创特色,心无旁骛谋发展,在荣誉面前,他总是很腼腆,“我只是做了我的本份。”他不计较个人得失,主动“调整”到最低的专业技术岗,在他的脑子里,满满装的是“怎么让老师有更多的幸福感和收获感,怎样给学生提供更多更好的学习资源?”。很多同学和老师都说:“从徐书记的身上,感受到的不仅是一份干事创业的激情,更是担当作为的责任和使命。”习近平说,一个人遇到好老师是一生的幸运,而徐可明代表的正是这样的教师本色。